Wist je dat je voor woon-werkverkeer met het openbaar vervoer gebruik kan maken van het derdebetalerssysteem?
Met
ingang van 2008 bieden we voor de personeelsleden van vzw CISO, bij
gebruik van openbaar vervoer voor woon-werkverkeer, een tussenkomst in
de abonnementsprijs via een derdebetalerssysteem. Dit vervangt dan de
procentuele tussenkomst voor woon-werkverkeer die maandelijks werd
gestort met het loon.
De
tussenkomst van de werkgever is bepaald op 80%. Dit wordt rechtstreeks
gefactureerd aan vzw CISO.
Het
systeem geldt zowel voor abonnementen van De Lijn als van de NMBS (incl.
railflex en combinatie NMBS en De Lijn), met volgende verschilpunten
De Lijn
- de
regeling geldt voor abonnementen voor 3 maanden of meer, niet voor
maandabonnementen
- de
personeelsdienst van vzw ciso geeft aan De Lijn de gegevens door van de
personeelsleden die een abonnement wensen
- het
personeelslid betaalt enkel 20% van het abonnement - De lijn stuurt
hiervoor rechtstreeks aan het personeelslid een overschrijvingsformulier
- het
abonnement kan via overschrijving betaald worden en wordt daarna thuis
bezorgd OF
- het
abonnement kan betaald worden in een Lijn-Winkel en wordt dan ineens
meegegeven
- een
jaarabonnement is financieel voordeliger dan kortdurende abonnementen
De NMBS
- het
personeelslid betaalt niets bij aankoop van een abonnement. Dankzij een
overheidsmaatregel komt het saldo van 20% ten laste van de overheid.
Zolang deze maatregel van kracht is, is het woonwerk-verkeer met de
trein volledig gratis voor het personeelslid.
- hierdoor willen we aandringen om zo veel mogelijk met jaarabonnementen
te werken. Voor kortlopende contracten kan hiervan afgeweken worden,
maar voor medewerkers met een tewerkstelling onbepaalde duur willen we
de aankoop van een jaarabonnement als algemene richtlijn vastleggen
- Met een
attest dat je van de personeelsdienst ciso krijgt, je identiteitskaart
en een recente pasfoto kan je aan een NMBS-loket je abonnement laten
aanmaken
- om in
te stappen in het derdebetalerssysteem moet je als personeelslid je
moederkaart van de NMBS ook vernieuwen (elke 10 jaar opnieuw). Vzw ciso
zal deze kost (€ 4,20) per nieuwe moederkaart dragen
Bij
uitdiensttreding vervalt de tussenkomst vergoeding woon-werkverkeer.
Op dat moment bezorgt het personeelslid het abonnement terug aan de
personeelsdienst. Het abonnement wordt dan opgestuurd naar de
vervoersmaatschappij, die de niet opgebruikte periode terugbetaalt
aan het personeelslid en aan vzw CISO.
De
overeenkomsten met de vervoersmaatschappijen gaan in op 1 januari
2008. Nieuwe abonnementen kunnen dan ook pas starten op 1 januari
2008.
Instappen
op een later moment is ook mogelijk. Lopende abonnementen blijven
doorlopen tot ze verstrijken en hiervoor wordt de tussenkomst verder
geregeld via de lonen. Het derdebetalerssysteem geldt bij vernieuwing
van een abonnement of bij aankoop van een nieuw abonnement.
Praktisch
Indien u hiervan gebruik wil maken vanaf januari 2008, dan kan u dit
tegen 12/12/07 via mail laten weten aan
kathy.malfliet@stad.antwerpen.be met opgave
van
- naam en adres
- welk soort abonnement u zal aankopen
- uw huidig klantnummer van De Lijn
- einddatum van uw huidig abonnement, indien van toepassing
Ingangsdatum
De vernieuwde regeling gaat in vanaf 1 januari 2008.
Voor vragen of uitleg kan je terecht bij Kathy Malfliet [03 222 36 80].
Laatste wijziging 11 januari 2008